Videokonferensiyaning kelajagi - 3 ta tendentsiya

O'nlab yillar davomida video konferentsiya biznesning aksariyat qismi uchun yaxshi xususiyatga aylandi, ammo zarurat yo'q. Har ikkala apparat va dasturiy ta'minot sohasidagi yutuqlar hamda ishchi kuchi uchun mingyillik orasida vizual kommunikatsiyalarga bo'lgan talabning ortishi sababli, bu o'zgarishlarning barchasi.

Bantli chastotalar narxining pasayishiga qaramasdan, qo'shimcha qurilmalar va dasturiy ta'minot ham kamroq tarmoqli kengligi yeyish uchun yaxshi siqishni usullarini qo'llagan holda video sifatini yaxshilashda davom etmoqda. Bu esa, videokonferensaloqa va qurilma xarajatlarini kamaytirishga yordam berdi, bu esa ish joylarida keng tarqalib ketishiga olib keldi. Bugungi kunda virtual uchrashuvlar guruhlararo hamkorlik, planshetlar va uyali telefonlar kabi mobil qurilmalarda yoki oddiygina VOIP yoki konferensiya telefoni orqali stolda o'tirgan holda katta videokonferentsaloqalarda o'tkazilishi mumkin.

Texnologiya takomillashib borayotganligi sababli, video konferentsiyaning kelajagi uchun uchta tendentsiya mavjud:

Yosh kadrlar yuqori sifatli video konferentsiya xizmatlarini kutishadi

Tenveo yaqinda yosh xodimlar bilan bugungi rahbarlar va kelajak rahbarlari o'rtasidagi aniq farqni ko'rsatib, videokonferensiya o'tkazishda tobora o'sib borayotgan tendentsiya haqida xabar berdi. Bugungi rahbarlikda bo'lganlar texnologiya haqida g'ayratli va uni iloji boricha foydalanishni istashadi, kelajak rahbarlari texnologiyaga qaram bo'ladi va shuning uchun uni kundalik hayot davomida ishlatishni kutmoqdalar.

Tadqiqotlar olib borgan va Tenveo homiyligida o'tkazgan qo'shma tadqiqot ushbu bayonot uchun kontekstni taqdim etadi. Tadqiqot natijalariga ko'ra, yosh respondentlarning 87 foizi videokonferensiyaga investitsiyalarini cheklaydigan "video-faol" tashkilot uchun ko'proq ishlashni afzal ko'radi. Bundan tashqari, respondentlarning 84 foizi videodagi virtual uchrashuvlarga kamida to'rtta shovqinning biriga tayanishiga ishonadilar.

Videolarni deyarli sukut bo'yicha hamkorlik vositasi sifatida kutishdan tashqari, so'rovda qatnashgan yosh mutaxassislarning 75 foizi past sifatga moslasha olmaydi. Bu kutish texnologiyasi o'sishda davom etmoqda, bu esa bug 'tezligini oshirishda davom etmoqda.

Video konferentsiya an'anaviy virtual yig'ilishdan ko'proq foydalanish uchun ishlatiladi

Videokonferensiya bilan bog'liq ijtimoiy o'sishni oshirishdan tashqari hozirgi paytda intervyu jarayoni davomida odatiy holga aylanmoqda. Global kompaniyalar ko'pincha global iste'dodlarni qidiradi, lekin ish joyidan tashqari sayohat qilish uchun har doim ham eng yaxshi yondashuv emas. Shu sababli PGI tomonidan olib borilgan so'nggi tadqiqotlar, ish beruvchi nomzodlarning 66 foizi potentsial ish beruvchini kutib olish uchun sayohat qilish orqali video intervyuslarini afzal ko'rishini ko'rsatmoqda. Bu hatto mahalliy nomzodlar bilan keng tarqalgan bo'lib, ular dasturlari mos kelmaydigan katta guruhni kutib olishlari mumkin.

Video konferentsiya ham sifatli korporativ biznes echimlarning ommabop xususiyatiga aylandi. Videokonferensaloqa xizmatlarini korporativ tizimlar bilan birlashtirib, xodimlar an'anaviy uslublardan tashqarida o'tadigan virtual yig'ilishlarni amalga oshirishning yangi va noyob usullarini topmoqdalar. Videokonferentsiya haqida bir xil Tadqiqot so'rovida respondentlarga korporativ integratsiya bilan uchrashuvlarni takomillashtirishga yordam beradigan bo'lajak xususiyatlar haqida so'rashdi. Respondentlarning 55 foizi tomoshabining tajribasini ijtimoiy media vositalarini almashish vositalariga moslashtirishga qiziqish bildirdi. Yigirma bir foiz, real vaqtda til tarjimasi va LinkedIn va Salesforce ma'lumotlarini yig'ilish qatnashchilari haqida ma'lumot beruvchi pop-up kabarcıklarını afzal ko'radi.

Virtual haqiqat video konferensiyani keyingi bosqichga o'tkazadi.

Videokonferentsaloqa xizmatlari an'anaviy konferentsiya chaqiruvidan tashqari ko'plab darajalarda muloqot qilish imkonini beradi. Imo-ishoralar va tana tilini o'rganish orqali ishtirokchilar turli xil og'zaki so'zlar bilan shug'ullanishadi, ular odatda standart muloqotning 93 foizini tashkil qiladi. Virtual haqiqat orqali ishtirokchilar virtual yig'ilishlarni yanada kengroq qilishlari mumkin.

Virtual va kengayib borayotgan haqiqatni bir tajribaga aylantirgan eshitish vositasini ishlatib, yig'ilish qatnashchilari jismonan qaerda bo'lishidan qat'i nazar, ularning barchasi bir xonada o'tirishlari mumkin. Bu gologramma orqali eshitish vositasi orqali ko'rish mumkin.

An'anaviy videokonferentsiya orqali ishtirokchilar bir-birlarini ko'rish uchun faqatgina kameraga va ekranlariga qarashadi. Bu ko'pincha o'tkazib yuborilgan ko'z mavzusiga va davomiy tuyg'uga olib keladi. Tenveo kabi texnologiya yordamida ishtirokchilar chap tomonida o'tirgan kishining gologrammasiga qarash uchun chapga o'girilishlari mumkin. Ular o'ng tomonidagi odam bilan muloqot qilish huquqiga murojaat qilishlari mumkin. Bundan tashqari, ular loyihalarni baham ko'rishlari va ularni real vaqtda jamoada boshqarishlari mumkin. Bularning barchasi jismoniy dunyoda o'rnatilgan virtual muhitda amalga oshirilishi mumkin. Bu video-konferentsiya orqali bir-birimiz bilan muloqot qilish usulini o'zgartirish uchun ko'pchilikning uchta yo'nalishi. Texnologiya rivojlanib borayotganligi sababli, virtual yig'ilishlar tezda normaga aylanadi va xonada konferentsiya telefoni retro qog'ozli qog'ozdan boshqa hech narsa bo'lolmaydi.