VIDEO KONFERENSIYA QO'LLAB-QUVVATLAShTIRILGAN 7 YO'LLARI
Sep 20, 2017

Vaqtinchalik jonzotlar va vizual shovqinlar amalga oshirilsa, video konferentsiya siz bilan shaxsan uchrashgandek uchrashuvlarni o'tkazishga imkon beradi.
"Tenveo" videokonferentsaloqaning 7 usulini muhandislik guruhlarini yanada samarali qilmoqda.
1. Fokusni oshirish. Qaysi muhandislik menejerlarining aytishicha, video bilan, "Siz u erda ekansiz?" Yoki "Men begona o'tdim" degan narsalarni boshdan kechirmaysiz. Video odamlarni jalb qiladi, e'tiborini saqlaydi va oniy, shov-shuvli ta'sirlarni rag'batlantiradi.
2. To'liq muloqot. UCLA da psixologiya professori Albert Mehrabian va muloqotda badan tilining ahamiyati haqida yuqori darajadagi tadqiqotchi so'zlar faqat hissiyot va hissiyotlarning muloqotining atigi 7 foizini tashkil qiladi. Ovoz ohangi 38 foizni, yuz so'zlari esa 55 foizni tashkil qiladi. Shunday qilib, muhandisga biror fikrni yoqtirsa, u mojarolardan yuz o'girishi mumkin va "yuz o'girsa, yaxshi" deb aytishi mumkin.
3. Madaniy to'siqlarni buzish. The Economist Intelligence Unit tomonidan o'tkazilgan tadqiqotga ko'ra, 68 mamlakatning etakchi rahbarlarining qariyb 90 foizi yuqori darajadagi boshqaruv vazifasi sifatida madaniyatlararo rahbarlikni tan oldi. Videokonferentsaloqa interfaol kommunikatsiyalarga to'sqinliklarni olib tashlashi mumkin, dialekt, aks ettirish va nutqning sadoqatiga yordam beradi.
4. Iqtidorni toping. Bill Geyk aytganidek, sizning kompaniyangizdan tashqarida ko'proq aqlli odamlar bor, va bu sizning yurtingiz uchun. Texnikaviy ko'nikma havzasi globaldir. AQShda yuz minglab muhandislik ishlarini to'ldirish mumkin emas. Eng yaxshi nomzodlarni topish uchun kompaniyalar dunyo bo'ylab iste'dodli intervyu olish uchun videokonferensaloqadan foydalanmoqda.
5. Agar sizning guruhingiz taqsimlanmagan bo'lsa, kamdan-kam iste'dodlarni keltiring. Siz har doim xodimlarni ko'chirishingiz mumkin emas. Bunday vaziyatda, Yappning asoschisi va CTO'si bo'lgan Lui Melia "men ishlagan eng yaxshi uchta muhandis" safida ishlaydigan sobiq hamkasblarini yollashga imkon topdi. Melia uzoq masofali jamoa a'zosiga ega bo'lishni istamadi, ammo "sinovdan so'ng, uni masofadan uzoqlashtirmaslikka qaror qildim. U, asosan, VSee oynasida yoki Google Hangout-da kimningdir ekranida fikstur. Ko'p sonli dasturiy ta'minot va videokonferentsiya va real vaqtda hamkorlikda ishlaydigan dasturiy ta'minot bilan ko'paytiramiz. U ikki oyda bir marta bir haftaga mo'ljallangan ofisga keladi. Men bu erda yashagan bo'lishini xohlayman, ammo jamoani uzoqdan ishlaydigan xodim sifatida ham ko'rishdan juda baxtiyorman ".
6. Uchrashuvlarni qisqartiring. Agar siz faqatgina videoingizda tomoshabinlaringiz bilan uchrashuvingizni qilsangiz ham, tarqatilgan jamoani kuchaytirish uchun etarli bo'lishi mumkin. Apperian CMO Mark Lori, "Biz tarqatilgan jamoa a'zolari bilan koordinatsiya qilish uchun kundalik videolardan foydalanamiz. Bu o'yin maydonini juda ko'paytiradi va yanada muvozanatli hissa qo'shadi. Uchrashuvlarimiz ko'proq rasmiy konferentsiya chaqirig'iga emas, balki tezkor kutishga to'g'ri keladi.
7. Jamoa uyushmasini takomillashtirish. DevOps yong'inni ushlab turganda, bizga kamida yuzma-yuz muloqot qilish kerak. Video, tezkor natijalarga yo'naltirilgan va tezkor ishlaydigan hamkorlikka imkon yaratadi. Shu sabablarga ko'ra, "Tempo" bosh direktori Raj Singx o'zining rivojlanish jamoasi videokonferentsiya orqali yashaydi. "Avvaliga g'alati bir holat yuz berdi, chunki siz tomosha qilinayotganingiz kabi, lekin tez orada barchangizni ko'rib, barchasini tinglashning foydalarini tushunasiz. Sizning korporativ madaniyatning asosiy qismini tashkil etadigan ofisdagidek his qilasiz. Biz deyarli hech qachon videoni o'chirib qo'ymaganmiz, ammo ofis shovqinli va chalg'itadigan bo'lsa ovozni o'chirib qo'yishimiz mumkin. "
Video qo'shma dasturlardan jamoa uchrashuvlariga qadar turli xil foydalanish holatlari uchun muhandislar uchun go-hal yechimiga aylanib bormoqda. Hech narsa yuzma-yuz uchrashuvlar o'rnini bosa olmasa ham, video amaliy bo'lmaganida, video uchrashuvlar, muloqot va do'stona munosabatlarga olib keladi va telefon uchrashuvlari

